Curriculum del personale di UniCA.it
![]() |
ALDO URRU |
|||||||||
Posizione attualmente ricoperta |
Titolo di studio |
|||||||||
| Direttore generale | Novembre 1982 / Giugno 1987 Facoltà di giurisprudenza, Università di Cagliari.Il corso di laurea è stato improntato ad un indirizzo economico- privatistico finalizzato ad acquisire un ampio spettro di conoscenze giuridiche e metodi per la gestione aziendale e l’attività forense. Tesi in Diritto Privato dal titolo: “Il Contratto Preliminare". Laurea in giurisprudenza Votazione 110/110 |
|||||||||
Altri titoli | ||||||||||
Ottobre 1977 / Luglio 1982 Liceo Scientifico A. Pacinotti, Cagliari Il corso di studi è basato su un giusto compendio di materie umanistiche e scientifiche. Fornisce un ottimo metodo di analisi e approccio dei problemi utile alla prosecuzione degli studi universitari e ad affrontare il mondo del lavoro.Maturità Scientifica Votazione 54/60 | ||||||||||
Esperienze lavorative |
||||||||||
Settembre 2012/ ad oggi Universita’ degli studi di cagliari Creazione e diffusione del sapere, Didattica, Ricerca, Trasferimento TecnologicoDirettore Generale La Posizione comporta la responsabilità della complessiva gestione e organizzazione della complessa struttura universitaria, dei servizi, delle risorse strumentali e del personale tecnico-amministrativo dell’ateneo a supporto delle attività di didattica, di ricerca e di servizio al territorio, attuato attraverso la collaborazione in ricerca e sviluppo con aziende e enti. Sulla base degli indirizzi forniti dal Consiglio di Amministrazione esercita le funzioni tipiche del direttore generale, nell’ambito di quanto attribuito dalla legge dai regolamenti e dallo statuto dell’ente Ottobre 2005 / agosto 2012 Isagro S.p.A., Milano Industria, ( Chimica/Agrochimica) Direttore di Gruppo Risorse Umane e Affari Generali Isagro S.p.A.La Posizione comporta, per il Gruppo Isagro quotato in borsa nel segmento STAR, la responsabilità della gestione e amministrazione del personale, delle relazioni industriali, della selezione, sviluppo, formazione e organizzazione, degli affari legali e societari, dell’ITC (information and comunication tecnology) per la struttura organizzativa di ricerca e sviluppo, per tutte le unità amministrative, commerciali e produttive, italiane e estere. Gennaio 2004 / Settembre 2005 SNIA S.p.A., Milano - Cesano Maderno Industria, ( Chimica)Direttore Personale e Organizzazione Gruppo SNIA S.p.A. La Posizione, assunta mantenendo la responsabilità del personale della società controllata Caffaro ( vedi nota successiva), comporta la responsabilità della gestione e del coordinamento delle risorse umane e dell’organizzazione della Capogruppo SNIA S.p.A., Holding industriale quotata in Borsa operante nel settore chimico/biomedicale, e delle società controllate/partecipate, con lo svolgimento delle attività ordinarie e straordinarie inerenti e relative alla gestione e amministrazione del personale, delle relazioni industriali, della selezione, sviluppo, formazione e organizzazione, per le strutture organizzative di ricerca e per tutte le unità amministrative, commerciali e produttive.Ottobre 2000 / Settembre 2005 Caffaro S.p.A., Cesano Maderno (Milano) Industria, ( Chimica)Direttore Personale, Organizzazione Alla Posizione è affidata la responsabilità della gestione e amministrazione del personale, delle relazioni industriali e delle relazioni esterne, della selezione, sviluppo, formazione, organizzazione e servizi generali, per le sede amministrativa e commerciale di Cesano Maderno (MI), gli stabilimenti produttivi di Brescia, Collefferro (Roma) e Torviscosa (Udine), il Centro Ricerche di Torviscosa e quello di Brescia, la Rete periferica di promozione e assistenza commerciale. Luglio 1999 / Ottobre 2000 SNIA S.p.A., Milano Industria, ( Chimica/Agrochimica/Fibre/Biomedicale) Direttore Relazioni Industriali Gruppo SNIA S.p.A. Nella funzione sono affidate le seguenti responsabilità: Gestione e coordinamento delle Relazioni Industriali per tutto il Gruppo SNIA; Gestione attività con Associazioni Imprenditoriali di categoria e Organizzazioni Sindacali Nazionali e Territoriali ( Federchimica, Assolombarda, CCNL e accordi sindacali strategici, di rilevanza nazionale e pluriterritoriale); rapporti con i Ministeri del lavoro e dell’industria.Caffaro S.p.A., Roma ( Gruppo SNIA) Industria, ( Chimica/Agrochimica)Responsabile del personale della Business Unit Fitofarmaci La posizione comprende la responsabilità della gestione e amministrazione del personale, dell’ufficio legale, delle relazioni industriali, della selezione, sviluppo, formazione e organizzazione per le sedi amministrative e commerciali di Cesano Maderno (MI) e Roma, gli stabilimenti produttivi di Aprilia (LT), Adria (RO) e Galliera (BO), il Centro Ricerche di Galliera, laRete periferica di promozione e assistenza commerciale. Dal gennaio 1997 a luglio 99, nell’ambito di una nuova struttura organizzativa della Direzione del personale del Gruppo Caffaro, assume in contemporanea al succitato incarico la responsabilità della Direzione del personale e organizzazione della Sistema Compositi S.p.A., società del Gruppo SNIA, Castellaccio di Paliano (Frosinone). Marzo 1988 / Dicembre 1996 Snia Fibre S.p.A., VILCA S.p.A.(Gruppo SNIA), Villacidro (Cagliari) Industria, ( Fibre Chimiche) Responsabile del personale Stabilimenti Produttivi La responsabilità è relativa alla gestione della posizione di Responsabile del personale dello stabilimento di Villacidro (Cagliari) della Snia Fibre S.p.A., successivamente VILCA S.p.A., società del Gruppo SNIA allora appartenente al gruppo Fiat .Nelle posizioni sono gestite le seguenti attività: amministrazione del personale, relazioni industriali, selezione, sviluppo, formazione e organizzazione; ambiente e sicurezza sul lavoro; relazioni esterne per il sito e per il Gruppo nel territorio; |
||||||||||
Lingue |
||||||||||
Linguamadre: italiano Altralingua: Inglese
|
||||||||||
![]() |
Università degli Studi di Cagliari - Curriculum Vitae |



